为有效预防监理人员职务犯罪风险，自新年复工以来，通衢公司围绕“拒腐防变、警钟长鸣”开展监理职业道德教育系列活动，党工负责人积极深入各在建项目监理办和工程参建各方，建立多方合作的廉洁从业监督机制，将党风廉政建设从企业内部向业务合作方延伸，全面营造风清气正的监理从业环境。
廉政教育有计划
公司召开总监工作会议，宣贯落实2021年公司廉洁教育工作计划，要求各监理办根据党支部每月廉政学习教育主题，通过邀请承包商参加监理办廉洁教育专题讲座、公开党课、观看廉政教育片等形式，共同接受廉政教育洗礼，严防宣教活动走过场、学表面，每次学习要有心得、讲体会，注重宣教实效。
分层宣讲入人心
公司宣讲团深入各监理办，分析监理行业影响较大的几起职务犯罪的典型案例，严肃通报了公司近年来处理的监理违纪事件，从各类违纪事件的细节中引导一线监理人员自警自省，引以为戒，进一步增强了监理人员拒腐防变的能力。
廉洁共建促成效
为了做到有效预防工程建设领域腐败问题，公司制定了《项目廉洁共建活动实施方案》、《廉洁共建承诺书》，明确监理、施工参建双方责任目标，推动建立工程参建双方长期沟通机制，有效预防监理职务犯罪风险。
举报畅通处理快
进一步在各新建项目部发放监理人员违规行为举报箱，通过监理办每季度的监理人员廉洁从业行为回访活动及公开公司各类举报方式等方法，与工程项目各参建单位搭建了共同监督的平台，并建立24小时调查处理机制，逐步形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的监督惩防机制。
